กรมหม่อนไหมเปิดรับสมัครสอบ งานราชการ 2556
ประกาศรับสมัคร : พนักงานราชการ
ชื่อตำแหน่ง : เจ้าหน้าที่การเงินและบัญชี
อัตราเงินเดือน : 9,960 บาท
ประเภท : บริการ
ชื่อตำแหน่ง : เจ้าหน้าที่การเงินและบัญชี
อัตราเงินเดือน : 9,960 บาท
ประเภท : บริการ
จำนวนตำแหน่งว่าง : 2 ตำแหน่ง
ระดับการศึกษา : ปวช.
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง : เป็นผู้ได้รับประกาศนียบัตรวิชาชีพ (ปวช.) หรือเทียบได้ในระดับเดียวกัน ทางพาณิชยการ และการบัญชี
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ : ปฏิบัติงาน ณ กลุ่มบริหารงานคลัง สำนักบริหารกลาง (กรุงเทพมหานคร)
ปฏิบัติงานเกี่ยวกับงานการเงินและบัญชี ได้แก่ ตรวจสอบใบสำคัญที่มีกฎ ระเบียบ ชัดแจ้งอยู่แล้ว ลงทะเบียนและเก็บรักษาหลักฐานและเอกสารเกี่ยวกับการเงินและบัญชี คัดแยกประเภทใบสำคัญ เขียนใบเสร็จรับเงิน ทำใบเบิกและใบนำส่งเงิน และปฏิบัติหน้าที่อื่นตามที่ได้รับมอบหมาย
วิธีการเลือกสรร : – ความรู้ความสามารถ
- ความรู้ความสามารถทั่วไปเกี่ยวกับพนักงานราชการ – ความรู้ความสามารถในด้านการเงินและบัญชี
วิธีการประเมิน : สอบข้อเขียน
- ความรู้ความสามารถทั่วไปเกี่ยวกับพนักงานราชการ – ความรู้ความสามารถในด้านการเงินและบัญชี
วิธีการประเมิน : สอบข้อเขียน
- ทักษะ
- ความรู้ในการใช้โปรแกรม Microsoft Word, Excel
วิธีการประเมิน : สอบปฏิบัติ
- ความรู้ในการใช้โปรแกรม Microsoft Word, Excel
วิธีการประเมิน : สอบปฏิบัติ
- สมรรถนะ
- ประวัติส่วนตัว การศึกษา – ประสบการณ์การทำงาน – บุคลิกภาพ ทัศนคติ ไหวพริบ การแสดงออกทางอารมณ์ ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ เป็นต้น
วิธีการประเมิน : สอบสัมภาษณ์
เกณฑ์การประเมิน : 1. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ที่ผ่านการเลือกสรรจะต้องเป็นผู้ที่ได้คะแนนในการประเมินความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ แต่ละครั้งไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 2. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้มีสิทธิเข้ารับการประเมินสมรรถนะ ครั้งที่ 2 โดยวิธีสอบสัมภาษณ์ จะต้องเป็นผู้ที่สอบได้คะแนนในการประเมินสมรรถนครั้งที่ 1 ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 3. การทำสัญญาจ้างเป็นพนักงานราชการ จะเป็นไปตามลำดับคะแนนที่สอบได้ 4. การขึ้นบัญชีผู้ผ่านการเลือกสรร จะเรียงลำดับจากผู้ที่ได้คะแนนรวมการประเมินสมรรถนะครั้งที่ 1 และครั้งที่ 2 สูงสุดลงมาตามลำดับ ในกรณีที่ได้คะแนนเท่ากัน จะให้ผู้ที่ได้คะแนนจากการประเมินครั้งที่ 2 มากกว่าเป็นผู้ที่อยู่ในลำดับที่สูงกว่า และหากคะแนนในการประเมิน ครั้งที่ 2 (สอบสัมภาษณ์) เท่ากัน กรมหม่อนไหม จะพิจารณาให้ผู้ที่ได้รับเลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้อยู่ลำดับที่สูงกว่า
- ประวัติส่วนตัว การศึกษา – ประสบการณ์การทำงาน – บุคลิกภาพ ทัศนคติ ไหวพริบ การแสดงออกทางอารมณ์ ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ เป็นต้น
วิธีการประเมิน : สอบสัมภาษณ์
เกณฑ์การประเมิน : 1. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ที่ผ่านการเลือกสรรจะต้องเป็นผู้ที่ได้คะแนนในการประเมินความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ แต่ละครั้งไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 2. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้มีสิทธิเข้ารับการประเมินสมรรถนะ ครั้งที่ 2 โดยวิธีสอบสัมภาษณ์ จะต้องเป็นผู้ที่สอบได้คะแนนในการประเมินสมรรถนครั้งที่ 1 ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 3. การทำสัญญาจ้างเป็นพนักงานราชการ จะเป็นไปตามลำดับคะแนนที่สอบได้ 4. การขึ้นบัญชีผู้ผ่านการเลือกสรร จะเรียงลำดับจากผู้ที่ได้คะแนนรวมการประเมินสมรรถนะครั้งที่ 1 และครั้งที่ 2 สูงสุดลงมาตามลำดับ ในกรณีที่ได้คะแนนเท่ากัน จะให้ผู้ที่ได้คะแนนจากการประเมินครั้งที่ 2 มากกว่าเป็นผู้ที่อยู่ในลำดับที่สูงกว่า และหากคะแนนในการประเมิน ครั้งที่ 2 (สอบสัมภาษณ์) เท่ากัน กรมหม่อนไหม จะพิจารณาให้ผู้ที่ได้รับเลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้อยู่ลำดับที่สูงกว่า
ประกาศรับสมัคร : พนักงานราชการ
ชื่อตำแหน่ง : เจ้าหน้าที่ธุรการ
อัตราเงินเดือน : 9,960 บาท
ประเภท : บริการ
จำนวนตำแหน่งว่าง : 1 ตำแหน่ง
ระดับการศึกษา : ปวช.
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง : – เป็นผู้ได้รับประกาศนียบัตรวิชาชีพ (ปวช.) หรือเทียบได้ในระดับเดียวกัน ทางพาณิชยการ การบัญชี และเลขานุการ
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ : ปฏิบัติงานประจำส่วนกลางกรมหม่อนไหม (กรุงเทพมหานคร)
- ปฏิบัติงานเกี่ยวกับงานธุรการและงานสารบรรณ ได้แก่ การรับ-ส่งหนังสือราชการ ลงทะเบียน แยกประเภท และจัดส่งให้หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ค้นหาและติดตามเอกสารหลักฐาน ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารหลักฐาน ร่างหนังสือโต้ตอบ บันทึก ย่อเรื่อง รวบรวมข้อมูลและสถิติที่เกี่ยวข้อง ชี้แจงและอำนวยความสะดวกแก่ผู้มาติดต่อ และปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย
ชื่อตำแหน่ง : เจ้าหน้าที่ธุรการ
อัตราเงินเดือน : 9,960 บาท
ประเภท : บริการ
จำนวนตำแหน่งว่าง : 1 ตำแหน่ง
ระดับการศึกษา : ปวช.
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง : – เป็นผู้ได้รับประกาศนียบัตรวิชาชีพ (ปวช.) หรือเทียบได้ในระดับเดียวกัน ทางพาณิชยการ การบัญชี และเลขานุการ
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ : ปฏิบัติงานประจำส่วนกลางกรมหม่อนไหม (กรุงเทพมหานคร)
- ปฏิบัติงานเกี่ยวกับงานธุรการและงานสารบรรณ ได้แก่ การรับ-ส่งหนังสือราชการ ลงทะเบียน แยกประเภท และจัดส่งให้หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ค้นหาและติดตามเอกสารหลักฐาน ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารหลักฐาน ร่างหนังสือโต้ตอบ บันทึก ย่อเรื่อง รวบรวมข้อมูลและสถิติที่เกี่ยวข้อง ชี้แจงและอำนวยความสะดวกแก่ผู้มาติดต่อ และปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย
วิธีการเลือกสรร : – ความรู้ความสามารถ
- ความรู้ความสามารถทั่วไปเกี่ยวกับพนักงานราชการ – ความรู้ความสามารถในการปฏิบัติงานธุรการและงานสารบรรณ
วิธีการประเมิน : สอบข้อเขียน (70 คะแนน)
- ความรู้ความสามารถทั่วไปเกี่ยวกับพนักงานราชการ – ความรู้ความสามารถในการปฏิบัติงานธุรการและงานสารบรรณ
วิธีการประเมิน : สอบข้อเขียน (70 คะแนน)
- ทักษะ
- ความรู้ในการใช้งานโปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้ (MS Office)
วิธีการประเมิน : สอบปฏิบัติ (30 คะแนน)
- ความรู้ในการใช้งานโปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้ (MS Office)
วิธีการประเมิน : สอบปฏิบัติ (30 คะแนน)
- สมรรถนะ
- ประวัติส่วนตัว การศึกษา – ประสบการณ์การทำงาน – บุคลิกภาพ ทัศนคติ ไหวพริบ การแสดงออกทางอารมณ์ ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ เป็นต้น
วิธีการประเมิน : สอบสัมภาษณ์ (100 คะแนน)
เกณฑ์การประเมิน : 1. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ที่ผ่านการเลือกสรรจะต้องเป็นผู้ที่ได้คะแนนในการประเมินความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ แต่ละครั้งไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 2. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้มีสิทธิเข้ารับการประเมินสมรรถนะ ครั้งที่ 2 โดยวิธีสอบสัมภาษณ์ จะต้องเป็นผู้ที่สอบได้คะแนน ในการประเมินสมรรถนครั้งที่ 1 ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 3. การทำสัญญาจ้างเป็นพนักงานราชการ จะเป็นไปตามลำดับคะแนนที่สอบได้ 4. การขึ้นบัญชีผู้ผ่านการเลือกสรร จะเรียงลำดับจากผู้ที่ได้คะแนนรวมการประเมินสมรรถนะครั้งที่ 1 และครั้งที่ 2 สูงสุดลงมาตามลำดับ ในกรณีที่ได้คะแนนเท่ากัน จะให้ผู้ที่ได้คะแนนจากการประเมินครั้งที่ 2 มากกว่าเป็นผู้ที่อยู่ในลำดับที่สูงกว่า และหากคะแนนในการประเมิน ครั้งที่ 2 (สอบสัมภาษณ์) เท่ากัน กรมหม่อนไหม จะพิจารณาให้ผู้ที่ได้รับเลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้อยู่ลำดับที่สูงกว่า
- ประวัติส่วนตัว การศึกษา – ประสบการณ์การทำงาน – บุคลิกภาพ ทัศนคติ ไหวพริบ การแสดงออกทางอารมณ์ ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ เป็นต้น
วิธีการประเมิน : สอบสัมภาษณ์ (100 คะแนน)
เกณฑ์การประเมิน : 1. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ที่ผ่านการเลือกสรรจะต้องเป็นผู้ที่ได้คะแนนในการประเมินความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ แต่ละครั้งไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 2. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้มีสิทธิเข้ารับการประเมินสมรรถนะ ครั้งที่ 2 โดยวิธีสอบสัมภาษณ์ จะต้องเป็นผู้ที่สอบได้คะแนน ในการประเมินสมรรถนครั้งที่ 1 ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 3. การทำสัญญาจ้างเป็นพนักงานราชการ จะเป็นไปตามลำดับคะแนนที่สอบได้ 4. การขึ้นบัญชีผู้ผ่านการเลือกสรร จะเรียงลำดับจากผู้ที่ได้คะแนนรวมการประเมินสมรรถนะครั้งที่ 1 และครั้งที่ 2 สูงสุดลงมาตามลำดับ ในกรณีที่ได้คะแนนเท่ากัน จะให้ผู้ที่ได้คะแนนจากการประเมินครั้งที่ 2 มากกว่าเป็นผู้ที่อยู่ในลำดับที่สูงกว่า และหากคะแนนในการประเมิน ครั้งที่ 2 (สอบสัมภาษณ์) เท่ากัน กรมหม่อนไหม จะพิจารณาให้ผู้ที่ได้รับเลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้อยู่ลำดับที่สูงกว่า
ประกาศรับสมัคร : พนักงานราชการ
ชื่อตำแหน่ง : เจ้าพนักงานธุรการ
อัตราเงินเดือน : 12,240 บาท
ประเภท : บริการ
จำนวนตำแหน่งว่าง : 1 ตำแหน่ง
ระดับการศึกษา : ปวส.
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง : เป็นผู้ได้รับประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง (ปวส.) หรือเทียบได้ในระดับเดียวกัน
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ : – ปฏิบัติงาน ประจำส่วนกลางกรมหม่อนไหม (กรุงเทพมหานคร)
- ปฏิบัติงานเกี่ยวกับงานธุรการทั่วไป งานสารบรรณ งานรับ- ส่ง หนังสือราชการ งานพิมพ์เอกสาร งานร่างหนังสือโต้ตอบ งานจัดเก็บ ค้นหาเอกสาร งานบันทึกย่อเรื่อง งานจัดเตรียมเอกสารประกอบการประชุม งานจดบันทึกรายงานการประชุม งานติดต่อประสานงาน งานการเงิน งานพัสดุ งานบุคคล งานเก็บรวบรวมข้อมูลสถิติ การจัดทะเบียนเอกสาร และปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย
ชื่อตำแหน่ง : เจ้าพนักงานธุรการ
อัตราเงินเดือน : 12,240 บาท
ประเภท : บริการ
จำนวนตำแหน่งว่าง : 1 ตำแหน่ง
ระดับการศึกษา : ปวส.
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง : เป็นผู้ได้รับประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง (ปวส.) หรือเทียบได้ในระดับเดียวกัน
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ : – ปฏิบัติงาน ประจำส่วนกลางกรมหม่อนไหม (กรุงเทพมหานคร)
- ปฏิบัติงานเกี่ยวกับงานธุรการทั่วไป งานสารบรรณ งานรับ- ส่ง หนังสือราชการ งานพิมพ์เอกสาร งานร่างหนังสือโต้ตอบ งานจัดเก็บ ค้นหาเอกสาร งานบันทึกย่อเรื่อง งานจัดเตรียมเอกสารประกอบการประชุม งานจดบันทึกรายงานการประชุม งานติดต่อประสานงาน งานการเงิน งานพัสดุ งานบุคคล งานเก็บรวบรวมข้อมูลสถิติ การจัดทะเบียนเอกสาร และปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย
วิธีการเลือกสรร : – ความรู้ความสามารถ
- ความรู้ความสามารถทั่วไปเกี่ยวกับพนักงานราชการ – ความรู้ความสามารถในการปฏิบัติงานธุรการและงานสารบรรณ
วิธีการประเมิน : สอบข้อเขียน (70 คะแนน)
- ความรู้ความสามารถทั่วไปเกี่ยวกับพนักงานราชการ – ความรู้ความสามารถในการปฏิบัติงานธุรการและงานสารบรรณ
วิธีการประเมิน : สอบข้อเขียน (70 คะแนน)
- ทักษะ
- ความรู้ในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์(Microsoft Word, Excel)
วิธีการประเมิน : สอบปฏิบัติ (30 คะแนน)
- ความรู้ในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์(Microsoft Word, Excel)
วิธีการประเมิน : สอบปฏิบัติ (30 คะแนน)
- สมรรถนะ
- ประวัติส่วนตัว การศึกษา – ประสบการณ์การทำงาน – บุคลิกภาพ ทัศนคติ ไหวพริบ การแสดงออกทางอารมณ์ ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ เป็นต้น
วิธีการประเมิน : สอบสัมภาษณ์ (100 คะแนน)
เกณฑ์การประเมิน : 1. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ที่ผ่านการเลือกสรรจะต้องเป็นผู้ที่ได้คะแนนในการประเมินความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ แต่ละครั้งไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 2. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้มีสิทธิเข้ารับการประเมินสมรรถนะ ครั้งที่ 2 โดยวิธีสอบสัมภาษณ์ จะต้องเป็นผู้ที่สอบได้คะแนน ในการประเมินสมรรถนครั้งที่ 1 ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 3. การทำสัญญาจ้างเป็นพนักงานราชการ จะเป็นไปตามลำดับคะแนนที่สอบได้ 4. การขึ้นบัญชีผู้ผ่านการเลือกสรร จะเรียงลำดับจากผู้ที่ได้คะแนนรวมการประเมินสมรรถนะครั้งที่ 1 และครั้งที่ 2 สูงสุดลงมาตามลำดับ ในกรณีที่ได้คะแนนเท่ากัน จะให้ผู้ที่ได้คะแนนจากการประเมินครั้งที่ 2 มากกว่าเป็นผู้ที่อยู่ในลำดับที่สูงกว่า และหากคะแนนในการประเมิน ครั้งที่ 2 (สอบสัมภาษณ์) เท่ากัน กรมหม่อนไหม จะพิจารณาให้ผู้ที่ได้รับเลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้อยู่ลำดับที่สูงกว่า
- ประวัติส่วนตัว การศึกษา – ประสบการณ์การทำงาน – บุคลิกภาพ ทัศนคติ ไหวพริบ การแสดงออกทางอารมณ์ ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ เป็นต้น
วิธีการประเมิน : สอบสัมภาษณ์ (100 คะแนน)
เกณฑ์การประเมิน : 1. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ที่ผ่านการเลือกสรรจะต้องเป็นผู้ที่ได้คะแนนในการประเมินความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ แต่ละครั้งไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 2. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้มีสิทธิเข้ารับการประเมินสมรรถนะ ครั้งที่ 2 โดยวิธีสอบสัมภาษณ์ จะต้องเป็นผู้ที่สอบได้คะแนน ในการประเมินสมรรถนครั้งที่ 1 ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 3. การทำสัญญาจ้างเป็นพนักงานราชการ จะเป็นไปตามลำดับคะแนนที่สอบได้ 4. การขึ้นบัญชีผู้ผ่านการเลือกสรร จะเรียงลำดับจากผู้ที่ได้คะแนนรวมการประเมินสมรรถนะครั้งที่ 1 และครั้งที่ 2 สูงสุดลงมาตามลำดับ ในกรณีที่ได้คะแนนเท่ากัน จะให้ผู้ที่ได้คะแนนจากการประเมินครั้งที่ 2 มากกว่าเป็นผู้ที่อยู่ในลำดับที่สูงกว่า และหากคะแนนในการประเมิน ครั้งที่ 2 (สอบสัมภาษณ์) เท่ากัน กรมหม่อนไหม จะพิจารณาให้ผู้ที่ได้รับเลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้อยู่ลำดับที่สูงกว่า
ประกาศรับสมัคร : พนักงานราชการ
ชื่อตำแหน่ง : นักวิชาการเงินและบัญชี
อัตราเงินเดือน : 15,960 บาท
ประเภท : บริหารทั่วไป
จำนวนตำแหน่งว่าง : 1 ตำแหน่ง
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง : เป็นผู้ได้รับปริญญาตรีหรือเทียบได้ไม่ต่ำกว่านี้ทางด้านบัญชี บริหารธุรกิจ การเงินและการธนาคาร และเศรษฐศาสตร์ ซึ่งต้องมีการศึกษาวิชาบัญชีมาไม่น้อยกว่า 6 หน่วยกิต
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ : – ปฏิบัติงาน กลุ่มบริหารงานคลัง สำนักบริหารกลาง (กรุงเทพมหานคร)
- ปฏิบัติงานเกี่ยวกับงานด้านการเงิน การบัญชี และงบประมาณการบัญชีทั่วไปของส่วนราชการ การศึกษา วิเคราะห์ ติดตามประเมินผลการใช้จ่ายเงิน การวิเคราะห์ฐานะทางการเงินและบัญชี การวิเคราะห์งบประมาณ การพัฒนาระบบงานคลัง ตรวจสอบความถูกต้องของการลงบัญชีประเภทต่าง ๆ และปฏิบัติหน้าที่อื่นตามที่ได้รับมอบหมาย
ชื่อตำแหน่ง : นักวิชาการเงินและบัญชี
อัตราเงินเดือน : 15,960 บาท
ประเภท : บริหารทั่วไป
จำนวนตำแหน่งว่าง : 1 ตำแหน่ง
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง : เป็นผู้ได้รับปริญญาตรีหรือเทียบได้ไม่ต่ำกว่านี้ทางด้านบัญชี บริหารธุรกิจ การเงินและการธนาคาร และเศรษฐศาสตร์ ซึ่งต้องมีการศึกษาวิชาบัญชีมาไม่น้อยกว่า 6 หน่วยกิต
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ : – ปฏิบัติงาน กลุ่มบริหารงานคลัง สำนักบริหารกลาง (กรุงเทพมหานคร)
- ปฏิบัติงานเกี่ยวกับงานด้านการเงิน การบัญชี และงบประมาณการบัญชีทั่วไปของส่วนราชการ การศึกษา วิเคราะห์ ติดตามประเมินผลการใช้จ่ายเงิน การวิเคราะห์ฐานะทางการเงินและบัญชี การวิเคราะห์งบประมาณ การพัฒนาระบบงานคลัง ตรวจสอบความถูกต้องของการลงบัญชีประเภทต่าง ๆ และปฏิบัติหน้าที่อื่นตามที่ได้รับมอบหมาย
วิธีการเลือกสรร : – ความรู้ความสามารถ
- ความรู้ ความสามารถทั่วไปเกี่ยวกับพนักงานราชการ – ความรู้ ความสามารถในด้านการเงินและบัญชี และกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง
วิธีการประเมิน : สอบข้อเขียน (70 คะแนน)
- ความรู้ ความสามารถทั่วไปเกี่ยวกับพนักงานราชการ – ความรู้ ความสามารถในด้านการเงินและบัญชี และกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง
วิธีการประเมิน : สอบข้อเขียน (70 คะแนน)
- ทักษะ
- ความรู้ในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ (Microsoft Word, Excel)
วิธีการประเมิน : สอบปฏิบัติ (30 คะแนน)
- ความรู้ในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ (Microsoft Word, Excel)
วิธีการประเมิน : สอบปฏิบัติ (30 คะแนน)
- สมรรถนะ
- ประวัติส่วนตัว การศึกษา – ประสบการณ์การทำงาน – บุคลิกภาพ ทัศนคติ ไหวพริบ การแสดงออกทางอารมณ์ ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ เป็นต้น
วิธีการประเมิน : สอบสัมภาษณ์ (100 คะแนน)
เกณฑ์การประเมิน : 1. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ที่ผ่านการเลือกสรรจะต้องเป็นผู้ที่ได้คะแนนในการประเมินความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ แต่ละครั้งไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 2. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้มีสิทธิเข้ารับการประเมินสมรรถนะ ครั้งที่ 2 โดยวิธีสอบสัมภาษณ์ จะต้องเป็นผู้ที่สอบได้คะแนน ในการประเมินสมรรถนครั้งที่ 1 ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 3. การทำสัญญาจ้างเป็นพนักงานราชการ จะเป็นไปตามลำดับคะแนนที่สอบได้ 4. การขึ้นบัญชีผู้ผ่านการเลือกสรร จะเรียงลำดับจากผู้ที่ได้คะแนนรวมการประเมินสมรรถนะครั้งที่ 1 และครั้งที่ 2 สูงสุดลงมาตามลำดับ ในกรณีที่ได้คะแนนเท่ากัน จะให้ผู้ที่ได้คะแนนจากการประเมินครั้งที่ 2 มากกว่าเป็นผู้ที่อยู่ในลำดับที่สูงกว่า และหากคะแนนในการประเมิน ครั้งที่ 2 (สอบสัมภาษณ์) เท่ากัน กรมหม่อนไหม จะพิจารณาให้ผู้ที่ได้รับเลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้อยู่ลำดับที่สูงกว่า
- ประวัติส่วนตัว การศึกษา – ประสบการณ์การทำงาน – บุคลิกภาพ ทัศนคติ ไหวพริบ การแสดงออกทางอารมณ์ ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ เป็นต้น
วิธีการประเมิน : สอบสัมภาษณ์ (100 คะแนน)
เกณฑ์การประเมิน : 1. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ที่ผ่านการเลือกสรรจะต้องเป็นผู้ที่ได้คะแนนในการประเมินความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ แต่ละครั้งไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 2. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้มีสิทธิเข้ารับการประเมินสมรรถนะ ครั้งที่ 2 โดยวิธีสอบสัมภาษณ์ จะต้องเป็นผู้ที่สอบได้คะแนน ในการประเมินสมรรถนครั้งที่ 1 ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 3. การทำสัญญาจ้างเป็นพนักงานราชการ จะเป็นไปตามลำดับคะแนนที่สอบได้ 4. การขึ้นบัญชีผู้ผ่านการเลือกสรร จะเรียงลำดับจากผู้ที่ได้คะแนนรวมการประเมินสมรรถนะครั้งที่ 1 และครั้งที่ 2 สูงสุดลงมาตามลำดับ ในกรณีที่ได้คะแนนเท่ากัน จะให้ผู้ที่ได้คะแนนจากการประเมินครั้งที่ 2 มากกว่าเป็นผู้ที่อยู่ในลำดับที่สูงกว่า และหากคะแนนในการประเมิน ครั้งที่ 2 (สอบสัมภาษณ์) เท่ากัน กรมหม่อนไหม จะพิจารณาให้ผู้ที่ได้รับเลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้อยู่ลำดับที่สูงกว่า
ปฏิบัติงานที่: กรุงเทพมหานคร
วิธีการสมัครงานราชการกรมหม่อนไหม :เปิดรับสมัครตั้งแต่: 19 – 23 ส.ค. 2556
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ: ส.ค. 2556
สอบวันที่: 2556
ประกาศผลสอบ: 2556
ดาวน์โหลดรายละเอียด/ประกาศรับสมัครสอบ คลิกที่นี่!!
สอบวันที่: 2556
ประกาศผลสอบ: 2556
ดาวน์โหลดรายละเอียด/ประกาศรับสมัครสอบ คลิกที่นี่!!
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น